引言
谢涛，一个为晋剧而生的戏曲人，从艺40多年，她书写了晋剧史上最绚丽的篇章。有人说她可以吃老本了，等着退休享福就行了，可她偏偏不是这样的人。作为国家级非物质文化遗产项目晋剧代表性传承人，不久前，她扛下了太原市晋剧艺术研究院的大旗，当上了“一院之长”，随即便在该院创办了人才培养培训基地，为晋剧艺术传承孕育新苗。新的一年，谢涛不仅要带着晋剧艺术迈向康庄大道，还将不忘初心，继续在舞台上塑造新的艺术形象。她的目标很简单，就是要让晋剧后继有人，余音绕梁。
以前的谢涛，是演员，是享誉三晋、乃至全国各地的“晋剧名家”，她的职责是唱好戏、手把手为徒弟传道授业解惑。如今的她，作为太原市晋剧艺术研究院的新任院长，肩负的担子不知重了多少，既要操持整个院团的运转、考虑院团职工的生计，还要负责宣传、推广晋剧，更要为晋剧储备路上的新人忧心……采访中，山西晚报记者跟随着她的脚步，去了培训基地，去了一线院团，见缝插针地采访着，还不时地会被汇报工作、请示签字的员工们所打断。都说当名角儿难，但当了院团一把手的名角儿更难。
人才培养是第一要务一份源自3年前的约定
1月22日，在太原市东中环某小区内的活动馆里，锣鼓声、梆子声阵阵，从外面听，你以为是票友们聚会，其实这是太原市晋剧艺术研究院培训基地的所在地，学员们正在进行汇报演出。此时的谢涛望着面前一板一眼表演的学员们，不时露出欣慰的笑容。这些学员平均年龄14岁，大多数来自吕梁艺术学校戏曲班，谢涛之所以专门为这些戏曲娃娃们创办培训基地，就是想培养人才、留住人才。
事情得从3年前说起。当时谢涛去吕梁离石演出，台下有一群10多岁的孩子们看戏。这一幕吸引了她的注意，随即一问才知道，这群孩子来自吕梁艺术学校戏曲班，听说有晋剧名家来演出，孩子们都迫不及待地前来学习。“咱太原也有戏曲班，但大多是大中专院校，我没想到在基层有这么一帮小孩子，能从小就学习晋剧，那一刻我很感动。”演出结束后，谢涛特意去了戏曲班，她当起了观众，看了孩子们的训练和表演，“跟学校老师们也聊了很久，大家都在感慨戏曲人才成活率太低了，培养一名优秀的戏曲人才实在太难，尤其是能从孩童时代就开始接受培训，如果他们有好的老师指点并且坚持下来，就是晋剧的希望啊！”谢涛是性情中人，她随即就跟孩子们约定，“你们好好学，等你们实习的时候，谢老师找机会带你们去太原！”
这看似偶然的约定，谢涛一直记挂着。在她走马上任之际，第一时间清点了院团的表演队伍，发现青年演员严重断层，她想到了吕梁山区的这帮孩子们，马上拨通了戏曲班老师的电话，询问孩子们的近况。随即，谢涛和太原市晋剧艺术研究院其他领导商议，要成立培训基地，把孩子们从大山里带到省城来，“我们管吃住，免费培训，请最好的老师教他们！”谢涛笃定地说：“人才培养是第一要务。这些娃娃就是晋剧艺术的接班人，只要有了他们，晋剧才会有未来，有希望。”
年8月底，培训部正式开班了，目前有50多位学员，他们当中年龄最小的12岁，最大的18岁。在谢涛眼中，他们都是自己的孩子，不仅要妥善地安排吃穿，打造温馨的集体宿舍，甚至还贴心地为每位学员购置学习用具、练功装备。哪怕是送暖晚了一天，她都赶紧给孩子们买来了电暖器。
“谢老师除了唱戏，对家务事一窍不通，但是为了这帮吕梁山区的孩子，她亲自挑选被褥、挑选衣服，还操心孩子们伙食。大家都说这帮孩子们是掉进了蜜罐里。”培训基地的班主任李明佳在接受山西晚报记者采访时表示，谢涛与其说是爱着孩子们，不如说是她对晋剧有着浓厚的感情，“开班之际，她送给每位学员一个本子，上面写着‘未来可期’。我们都知道，她是希望这帮孩子们成才、成器，能把晋剧艺术更好地发扬光大！”
量身打造培训计划邀约众名家一起“护苗”
戏曲艺术不同于学院派，在体现基本功的同时，更多地要考量舞台呈现能力和经验。谢涛告诉山西晚报记者，“戏曲的学习过程很复杂，学校学习的内容是一些基础，但是要想成才，需要有前辈们的口传心授，只有这样才能找到唱戏的窍门，迅速成长！”为了遵从戏曲传承的精髓，谢涛亲自挂帅，号召太原市晋剧艺术研究院的老中青演员们一起上阵，针对每个学员学习的行当和条件，量身打造教学计划，一起呵护这些晋剧苗子成才。
国家一级演员王波，是谢涛的老搭档，在《傅山进京》中扮演康熙一角儿，他也是我省著名的晋剧小生演员。谢涛在筹备培训基地时，第一时间找到了王波，希望他能找几个小生的好苗子，亲自指点一二。“当时我已经内退了，但谢老师跟我说的时候，我特别激动，觉得早就应该有人去干这件事情了。戏曲学习不能模式化教育，是需要有老师量身设计一些培训内容的，从唱腔到动作再到演出风范，如果有表演经验的名家指点一二，那对于戏曲演员来说是最宝贵的财富。”诚然，王波也想把自己毕生所学传授给年轻人，当培训基地正式开班后，他每周三次雷打不动地去教学生，一个眼神、一个动作地抠细节，毫无保留。
在汇报演出中，山西晚报记者见到了太原市晋剧艺术研究院的很多名家，比如国家一级演员牛建伟、晋剧名丑王鹏等人，如今的他们也摇身一变，成了师父，手把手地带徒弟。这些名家们丝毫没有架子，一会儿帮徒弟整整衣服，一会儿还不忘嘱咐一下动作。王鹏说了，“我们的培训基地就是封闭式管理，孩子们就在这里全身心地投入学习，我们自己都非常感慨，能有这么一个净土，大家都在为晋剧传承做着努力，可以说这样的传承基地在全国都少有。”
在培训基地，谢涛投入了大量的时间和精力，不时地还会邀请老一辈晋剧表演艺术家来授课，晋剧名家武忠、阎慧贞等人都曾经和这些戏曲娃娃们近距离接触过，教给孩子们很多做人、做戏、做艺的道理，这又是一笔宝贵的财富。
如今，培训基地已经正常运转了大半年时间，看着孩子们迅速成长，谢涛倍感欣慰，“说实话，凭借我一己之力是办不成这件事情的，所以我也非常感谢太原市委、市政府能够支持我们晋剧艺术，能够扶持晋剧传承工作，也非常感谢有一帮优秀的晋剧同行们，在坚守着这门艺术，在不遗余力地传承。这个平台，不仅可以培养晋剧新人，也可以让青年演员回炉重造，成为我们彼此开拓眼界、掌握知识的平台，我相信通过这种良性运转，晋剧大有希望！”
汇报演出过后，谢涛走到孩子们中间，一一进行指点，把不足之处指出来，孩子们听得认真，谢涛讲得热情，不时地还亲自比划一番。讲解过后，谢涛未做停留，又一溜烟小跑地进了食堂，想着给孩子们加餐犒劳一下大家……此时的她，是老师，是师父，更像是一位慈祥的妈妈。
一个院长的职责和担当把晋剧的品牌发扬光大
“您平时排戏就够忙的了，怎么会愿意接受工作安排当院长？这样岂不是更忙了？”作为多年